HR, управление персоналом (Руководители, Менеджер по обучению персонала, Менеджер по персоналу, Психолог, Рекрутер)
Зарплата, от:
1200 у.е.
График работы:
полный рабочий день
Опыт работы
По специальности — от года
Образование
Основное — высшее
Дополнительные сведения
Цель: получение должности HR-директора с возможностью самореализации и профессионального усовершенствования
Образование: Национальный медицинский университет им. А. А. Богомольца,
медико-психологический факультет (2001-2007)
Опыт работы:
С марта 2008 года по настоящее время
Должность: Ассистент Правления финансовой компании
Должностные обязанности:
•Организация работы центрального офиса компании «с нуля», административно-организационное обеспечение функционирования подразделений компании
•Учет рабочего времени, планирование численности
•Поиск персонала на замещение вакантных должностей среднего и высшего звена, анализ данных резюме, проведение собеседований, адаптация новых сотрудников
•Формирование корпоративной культуры компании (правила трудового распорядка, дресс-код )
•Психологическое консультирование, диагностика и коррекция социально-психологического климата в коллективе, профилактика межличностных конфликтов
•Разработка системы мотивации и развития персонала
•Участие в создании концепции рекламной кампании, PR- стратегии, создании презентационных материалов
•Протоколирование совещаний Правления
•Подготовка документации, деловая переписка с акционерами холдинга
•Контроль выполнения приказов и распоряжений руководителя начальниками структурных подразделений
•Поиск и коммуникация с подрядчиками, оформление договоров
•Формирование и внедрение системы документооборота (взаимодействие между центральным офисом и филиальной сетью)
•Курирование работы секретариата
•Оформление командировок членов Правления
•Организация деловых встреч, переговоров, конференций, визитов иностранных инвесторов и бизнес-партнёров
•Организация корпоративных мероприятий
С октября 2007 по февраль 2008 года
Должность: Ассистент руководителя
ООО «КУА «ПИО ГЛОБАЛ УКРАИНА»
Должностные обязанности:
•Ведение делопроизводства
•Разработка и внедрение инструкции по документообороту в компании
•Документирование деятельности совещательных органов компании
•Планирование рабочего дня директора
•Оперативно-организационное обслуживание директора
•Контроль за исполнением распоряжений директора
•Печатные наборы приказов, распоряжений и другой документации
•Улаживание конфликтных ситуаций с посетителями
•Переводы английский – русский - украинский
•Соблюдение правил делового этикета, принципов корпоративной культуры, правил внутреннего трудового распорядка
С июня 2007 по октябрь 2007 года
Должность: Cпециалист департамента урегулирования страховых случаев (Полная занятость)
ЗАО УСК "Княжа"
Должностные обязанности:
• Регистрация исходящей и входящей документации
• Приём и переадресация звонков
• Ведение баз данных (4 базы)
• Подготовка пакета документов по страхованию
• Проверка наличия необходимых документов (счета, экспертиза и т.п.)
• Документирование деятельности совещательных органов компании
• Переговоры по телефону с клиентами
• Работа с филиальной сетью
• Сбор и анализ необходимой информации
Английский язык: разговорный
Компьютерные навыки: пакет MS Office, Internet
Дополнительная информация :
Водительские права категории B
Без вредных привычек
Активная жизненная позиция, выраженные лидерские качества, умение работать на результат, коммуникабельность, дипломатичность, высокий уровень личностной мотивации к работе в HR сфере
Занятия в свободное время: фитнес, туризм, чтение литературы по психологии и психотерапии, посещение семинаров по различным психотерапевтическим техникам, тренингов про HR-менеджменту